옥터초등학교

 -2018년도 옥터초교원(기간제교사포함)성과상여금 차등지급율 : 50%

 -성과평가기준은 교원업적평가 중 다면평가 결과를 교사 성과상여금 평가에 활용하되,

 ※ 정성평가( 교육공무원으로서의 태도 추가)20% ,정량평가 80% (학습지도, 생활지도, 전문성개발, 담당업무)비율로 반영

-2018년도 옥터초교원(기간제교사포함)다면평가(정량평가) 평가지표는 붙임자료 1 참고.

 -기타 행정사항은

  2018년도 교육공무원 성과상여금 지급지침(경기도교육청)및 2018년도 기간제교사 성과상여금 지급지침(경기도교육청)지침에 따름.